"A uberização define-se como um novo estágio da exploração do trabalho, que se manifesta por meio de plataformas digitais. O trabalhador é transformado em um 'empreendedor de si mesmo', desprovido de garantias trabalhistas e submetido ao controle de algoritmos invisíveis."
(ANTUNES, R. O Privilégio da Servidão. 2018 - Adaptado)
O fenômeno descrito pelo autor no texto acima caracteriza uma transformação profunda nas relações laborais contemporâneas. No contexto do capitalismo informacional, a "uberização" do trabalho implica: